働き方と制度

Standardでは、一人ひとりが安心して自分らしく働けるよう、働き方や職場環境、福利厚生の充実に力を入れています。
風通しの良い社風や柔軟なキャリアパス、そして仲間を大切にする文化が根付いた職場で、あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか?

Standardの働き方

  • 完全週休二日制・年間休日120日

    プライベートも大切にしながら、メリハリのある働き方が可能です。

  • 定時18時、残業は最大20時まで

    20時には社内が施錠されるため、遅くまで残ることはありません。

  • フリーアドレス制オフィス

    自由なデスクで気分転換もしやすく、おしゃれな空間でリフレッシュしながら働けます。

  • 服装はオフィスカジュアル・ネイルOK

    自分らしいスタイルで働くことができます。

  • 社内サークル活動も盛ん

    サッカー、サウナ、バレー、ゴルフ、料理など、趣味や交流を深める機会も豊富です。

  • 早期キャリアアップも可能

    年齢や経験に関係なく、意欲や実績に応じて早期に店長などの役職を目指せます。

  • 充実した研修制度

    上司や先輩社員のサポート、社長と直接学べる勉強会・セミナーなど、成長を後押しする仕組みがあります。

キャリアプラン

Standardでは、年齢や経験にとらわれず、自分らしいキャリアを描くことができます。
入社後は、営業・設計・工務・事務など多様な職種で経験を積み、本人の希望や適性に応じてキャリアチェンジや役職抜擢のチャンスも豊富です。
例えば、3年目で店長を任されるなど、若手にも大きな責任と裁量が与えられ、自分自身の成長を実感できる環境があります。
もちろん、社内のフォロー体制や研修制度も充実しているため、未経験からでも安心してチャレンジできます。

【1年目】入社 【2~3年目】教えられる人/仲間と共に行動できる人へ 【3~5年目】リーダーマネジメント 【5〜8年目】仕組み/オペレーションをつくることができる人へ 【10年目】関連会社社長・役員 執行役員・部長・役職者 「0→1を創造できる人物へ」

働く環境

  • 平均年齢31.5歳・男女比6:4

    若手も多く、男女問わず活躍できるフラットな職場です。年齢や役職に関係なく意見を言いやすい雰囲気があり、コミュニケーションも活発。新しいアイデアやチャレンジを歓迎する文化の中で、社員一人ひとりがのびのびと働いています。

  • 「誰かのために」を全員が大切にする社風

    困ったときはお互いに手を差し伸べ合う、温かい雰囲気です。チームワークを重視しており、部署を超えて協力し合う風土が根付いています。お客様だけでなく、仲間に対しても「思いやり」を持って行動する姿勢が、会社全体に広がっています。

  • 代表との距離が近い

    社長室がオフィス内にあり、日常的に直接コミュニケーションを取れる環境です。気軽に相談できるオープンな関係性が築かれており、社員の声が経営陣に届きやすいのも魅力のひとつ。現場の意見が反映されやすく、スピーディーな意思決定も可能です。

  • 若手の一人暮らしを応援

    一人暮らし手当(月2万円)など、ライフスタイルに合わせた支援制度が整っています。生活面での不安を軽減し、安心して仕事に集中できる環境づくりを大切にしています。新社会人や他地方からの移住にも嬉しいサポートです。

福利厚生

  • 有給休暇

  • 産休・育休制度あり

  • 各種社会保険完備

  • 資格手当/表彰制度

  • 健康診断/インフルエンザ予防接種

  • 誕生日休暇/夏季休暇/
    年末年始休暇あり

    社員一人ひとりのライフイベントやリフレッシュの時間を大切にしています。
    誕生日には特別休暇を取得できるほか、夏季や年末年始にはしっかりとお休みを確保。
    特に年末年始は、毎年【12月25日〜1月5日】の12連休!
    家族や友人との集まりや旅行の予定も立てやすく、プライベートの時間も存分に楽しめます。

  • 会員制リゾートホテル
    (エクシブ) 利用可

    全国に展開するリゾート施設「エクシブ」を、特別価格で利用可能です。
    家族や友人との旅行や記念日など、大切な時間をより贅沢に演出。非日常の空間で、心も身体も
    リフレッシュできます。

  • フリードリンク

    オフィスにはコーヒーやお茶、ジュース、炭酸飲料、ミネラルウォーターなど、豊富な無料ドリンクを常備。仕事中はもちろん、休憩時にも気軽にリフレッシュできる環境を整えています。
    集中力アップやちょっとした息抜きにぴったりです。